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山东各市仲裁委 [最新收录：
·东明县劳动人事争议仲裁院
东明县劳动人事争议仲裁院
东明县
·聊城仲裁委员会
聊城仲裁委员会
地址 : 聊城市东昌府区昌润南路8号市政府综合楼三号楼12层
电话 : 0635-6955000
·任城区劳动人事争议仲裁院
任城区劳动人事争议仲裁院
任城区
·德州市劳动人事争议仲裁院
德州市劳动人事争议仲裁院
山东省德州市经济技术开发区国防路1001号（长河大道和国防路十字路口东南）
电 话0534-2687159
·长岛县劳动人事争议仲裁院
长岛县劳动人事争议仲裁院
长岛县
·青岛仲裁委员会
青岛仲裁委员会
地址：青岛市崂山区同安路886号（青岛荣柏财富大厦B座）
仲裁咨询电话：0532-85768569
青岛仲裁委员会（青岛国际仲裁中心）成立于1996年4月，是青岛市人民政府依据《中华人民共和国仲裁法》设立的常设商事争议解决机构，是中国仲裁法学研究会常务理事单位、中国政法大学仲裁研究院创始常务理事单位。
青岛仲裁委员会秉承“依法、公正、亲和、高效”服务理念，成功化解大量国内外商事纠纷，已成为具有一定区
·德州市陵城区劳动人事争议仲裁院
德州市陵城区劳动人事争议仲裁院
山东省德州市陵城区陵州西路4452号政务中心
电 话0534-8328909
·沾化区劳动人事争议仲裁院
沾化区劳动人事争议仲裁院
沾化区
·莱阳市劳动人事争议仲裁院
莱阳市劳动人事争议仲裁院
莱阳市
·泰安仲裁委员会
泰安仲裁委员会
地址：山东省泰安市泰山区泰山大街333号
·东营区劳动人事争议仲裁院
东营区劳动人事争议仲裁院
东营区
·菏泽仲裁委员会
菏泽仲裁委员会
咨询电话：0530-5310071/5310748
传真：0530-5116969
email：hzzcwyhbgs@hz.shandong.cn
通讯地址：菏泽市中华路1009号（市政府院内）
菏泽仲裁委员会是菏泽市人民政府根据《中华人民共和国仲裁法》规定组建，经山东省司法厅依法登记注册的专门仲裁机构。
菏泽仲裁委员会主要受理经济合同、技术合同、房地产、知识产权、产品质量
·诸城市劳动人事争议仲裁院
诸城市劳动人事争议仲裁院
诸城市
·鱼台县劳动人事争议仲裁院
鱼台县劳动人事争议仲裁院
鱼台县
·潍坊市劳动人事争议仲裁委员会
潍坊市劳动人事争议仲裁委员会
山东省潍坊市奎文区新华路5502号
电 话0536-8583999;0536-8587111
·烟台仲裁委员会
烟台仲裁委员会
地址：烟台市芝罘区毓西路17-1号
电话：0535-6695539传真：0535-6699280
烟台仲裁委员会（英文缩写YTAC）成立于1996年8月，是烟台市人民政府依据《中华人民共和国仲裁法》组建的烟台地区唯一的仲裁机构，主要职能是以仲裁的方式独立、公正、高效地解决平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷。
·临朐县劳动人事争议仲裁委员会
临朐县劳动人事争议仲裁委员会
山东省潍坊市临朐县县城新华路4725号
·济南仲裁委员会
济南仲裁委员会
济南市市中区经十路20800号
服务电话：0531-82023333 立案电话：0531-82095702
主要职责：
（一） 宣传贯彻仲裁法，推行仲裁法律制度。
（二） 负责落实仲裁委员会会议决议。
（三） 负责受理平等主体之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷，制作和送达法律文书。
（四） 负责协助法院开展仲裁案件的保全和执行。
（五） 负
·东昌府区劳动人事争议仲裁院
东昌府区劳动人事争议仲裁院
东昌府区
·青州市劳动人事争议仲裁院
青州市劳动人事争议仲裁院
青州市
·阳谷县劳动人事争议仲裁院
阳谷县劳动人事争议仲裁院
山东省聊城市阳谷县谷山北路
电 话0635-6173073
·梁山县劳动人事争议仲裁院
梁山县劳动人事争议仲裁院
山东省济宁市梁山县人民中路1号
电 话0537-7315266
·泰安市岱岳区劳动人事争议仲裁院
泰安市岱岳区劳动人事争议仲裁院
山东省泰安市岱岳区吉祥路6号
电 话0538-8562228
·栖霞市劳动人事争议仲裁院
栖霞市劳动人事争议仲裁院
栖霞市
·威海市文登区劳动人事争议仲裁院
威海市文登区劳动人事争议仲裁院
山东省威海市文登区世纪大道84号
电 话0631-8985899
·巨野县劳动人事争议仲裁院
巨野县劳动人事争议仲裁院
山东省菏泽市巨野县青年路与文昌路交叉路口北100米路东
电 话0530-8158867
·滨城区劳动人事争议仲裁院
滨城区劳动人事争议仲裁院
滨城区
·肥城市劳动人事争议仲裁院
肥城市劳动人事争议仲裁院
山东省泰安市肥城市三农大厦三楼0303室
电 话0538-3283616
·汶上县劳动人事争议仲裁院
汶上县劳动人事争议仲裁院
汶上县
·潍坊仲裁委员会
潍坊仲裁委员会
办公地址：潍坊市高新区东风东街6167号（阳光大厦斜对面，东方路与东风东街路口东100米路北）
仲裁科:（0536）8677125
监督调解科:（0536）8677132
潍坊仲裁委员会是潍坊市域内唯一一家受理和处理民商事经济纠纷的法定仲裁机构，主要受理和处理包括平等主体的自然人、市场主体之间发生的买卖、房地产、建设工程、租赁、保险、借贷、知识产权、期货和证券交易、运输、海商等合同和其他财产权益纠纷。
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当场强制传唤的规定是什么?对现场发现的违反治安管理行为人，人民警察经出示工作证件，可以口头传唤，但应当在询问笔录中注明。公安机关应当将传唤的原因和依据告知被传唤人。对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的人，可以强制传唤。对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的违反治安管理行为人以及法律规.对公司裁员不服的怎么办一、对公司裁员不服的怎么办1、如果对公司的裁员决定不服的，可以申请劳动仲裁;2、对劳动仲裁结果不满意的，可以起诉法院解决;3、公司如果是按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，支付劳动者经济补偿金的情况下，经过合法手续可以裁员。二、公司不得裁员的情况.
依据我国劳动合同法的规定，试用期由于不符合录用条件而被辞退的，是没有经济补偿的，但用人单位需要支付三个月试用期的工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十条规定劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工.
一、解除劳动合同通知形式范文是什么解除劳动合同通知形式需要有被通知人的详细信息，并陈诉原因，写清楚补偿金的多少，主要由双方协商签订。要求解除合同的一方应以书面形式通知对方，并与对方协商解除劳动合同的有关事宜;经协商同意解除劳动合同的，双方应签订《解除劳动合同协议书》。编号：被.
医疗事故司法鉴定时间是如何规定的？
医疗事故司法鉴定时间是如何规定的？一、医疗事故司法鉴定时间是如何规定的?医疗事故司法鉴定时间的规定是：司法鉴定应当在诉讼后提出;司法鉴定必须在法院规定的举证期限内提出，一般的举证期限为法院首次开庭前，时间为一个月左右，视具体的案件稍有差异。在提交鉴定材料后，鉴定中心需要在15个工.
高级合伙人 执业22年
