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13880311066(张律师) 

相关知识

退休后又找别的工作上班，适用最低工资标准吗？
    根据当前的法律规定是，退休人员被用人单位返聘或是去别的公司再就业的，已经不适用最低工资规定标准，其劳动报酬由双方协商决定。　　在规定中，因为已退休人员在法律上不再把他们看做是劳动者，现行劳动法律不再把他们纳入调整范围之内，退休人员与用人单位建立的是劳务关系而不是劳动关系。当然.
    员工多少天不来可以辞退?《中华人民共和国劳动合同法》没有规定具体的旷工时间可以辞退。劳动法关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定，一般是三天。职工旷工本身就是违反了公司的相关制度规定，但公司出于人性化考虑并非职工一开始旷工就辞退职工，而是在职工连续旷工三天时.

    如果家里有精神病人，偏偏病人的监护人纷纷离世，这样一来病人就失去了监护人，这种情况我们该怎么办呢?精神病人的情绪不稳定，需要监护人无微不至的照料，所以无法定监护人是一件非常棘手的事情。下面我们将为您解决相关问题。一、精神病人无法定监护人怎么办成年精神病人的法定监护人的范围和顺序.

国家赔偿决定书——诉讼文书样式是怎样的？
    在一些特定的事项中，例如国家国家法律机关破案错误，抓错了人，像这样的失误，在被当成凶手被释放之后可以请求国家予以赔偿。这个时候我们就需要用到一个文书格式，叫做国家赔偿决定书。那么，国家赔偿决定书——诉讼文书样式是怎样的？今天，我们给您答案。×××人民法院赔偿委员会国家赔偿决定.
    我们国家对于代通知金的规定是非常的严格的，对于代通知金我们您肯定都是非常关心的，因为这符合我们的切身利益的问题。对于代通知金想必很多人身边都有发生过这样的案例。那么我们您有没有一个疑惑，就是试用期有无代通知金呢？试用期属于用工方与劳动者之间的考察期，在这个期间内，劳动者可以无任何.