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法海游民 积分:200 发帖:145667 注册:1997年2月22日	因我们公司员工试用期内和试用期外都和老员工工资一样，没有分试用期内外工资，所以公司规定新入职员工没有做满六个月的，离职时一次性扣取300元培训费，请问是否合理，请速回？ [回复|追问 江苏律师·苏州律师] ·律师在线.免费法律咨询
回复2013-1-2 13:13:55

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企业收取新员工入职岗前培训费合法吗

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