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吕超 律师
合伙人 执业13年

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·法律知识
    在劳动关系中,劳动者和用人单位之间需要注意的问题是非常多的,比如劳动合同的签订等等。就初涉职场的菜鸟新人而言,肯定会面临试用期,这一个作为用人单位的新员工必然要面对问题。那么,劳动法中对于试用期的规定是怎样的呢?劳动合同法试用期三个月合法吗?我们将在下文为您介绍.

    投资借款协议书范本介绍投资借款协议书范文一甲方(出资方):乙方(借入方):第一条:陈述和承诺1、甲,乙双方均具有承担民事责任,享有民事权利的能力。2、协议任何一方在证券公司所开立的资金帐户、证券帐户,无关联帐户,无司法强制措施,也无其它或有可能造成本次交.

    一、刑事拘留宣布批捕的时限是多久?刑事拘留宣布批捕的时限是24小时,检察院批准逮捕作出决定后,基本都是马上执行的,最多不会超过24小时。检察院批准逮捕的时间受法律的严格规定,检察院批准的决定作出,然后送达执行机关,剩下的执行时间就很少了,不抓紧执行就会造成超期羁押.

    在我们的日常生活当中,经常会出现一些用人单位因为各种各样的原因而拖欠劳动者的工资。对于这些劳动者们来说,他们自然是不想再为用人单位继续工作了。并且他们想要追回自己的工资,因此他们想知道离职后老拖欠工资的规定是什么?下面为您介绍。一、对于拖欠工资问题在法律上的相.

    学生打架构成轻伤一级怎么赔偿?《刑法》第234条规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。  《民法通则》第119条及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙.



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