员工不符合辞退条件有哪些企业虽然有权利辞退“不能胜任工作”的员工，但是员工有以下6种情况的任意一种，属于被“特殊保护”群体，企业都不可随意辞退!1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在.

  一、福利房共同财产按市值分割是合理的吗?福利房共同财产按市值分割是不合理的。根据民法典相关规定，离婚时双方对尚未取得所有权或者尚未取得完全所有权的房屋有争议且协商不成的，人民法院不宜判决房屋所有权的归属，应当根据实际情况判.

  北京对外资企业土地使用费的规定是什么？我们都清楚我国的土地是国有，但是很多人拥有土地的使用权，对土地具有支配的权利，而在城市建设过程中会有企业使用大量的土地，因此在使用土地的时候需要缴纳土地使用费，缴纳税务要依据相关法律.

·哪些是冒用他人信用卡的行为？
  在信用卡诈骗罪的犯罪行为中，包括恶意透支信用卡、冒用他人信用卡等等。针对其中冒用他人信用卡，您知道具体包括了怎样的行为吗？冒用他人信用卡行为一旦构成了犯罪，就要追究刑事责任。那么冒用他人信用卡怎么处罚呢？我们一起在下文中.
  据相关规定，加班工资如何计算？加班是每个上班族都要面对的不可避免的问题，加班应有相应的加班费。每天延长工作时间算加班，在节假日不应工作的时间安排上班也算加班，这两种情况下加班工资应是不同的，但是我们并不清楚具体如何计算。.

  一、失业金的钱是谁出如果用人单位缴纳了失业保险，失业金由失业保险支付。《实施若干规定》第十三条　失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的，可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业包括下列.

  现阶段我国政府机关和大众都对工程质量问题十分关心，它不仅影响人们的起居生活更是直接关系到人们的人身财产等安全。但是很多人对于影响工程质量的环境因素都有什么并不了解。那么影响工程质量的环境因素有什么？下面就影响工程质量的环.

  违约金和仓储费能一起支付吗一、违约金和仓储费能一起支付吗可以同时支付，仓储合同违约责任的承担方式有支付违约金，损害赔偿，继续履行，采取补救措施。仓储合同当事人签订合同时候协商确定的违约金，约定违约金不能过高，也不能过.

  开除员工是否支付经济补偿金劳动法规定，用人单位依法经商与劳动者解除劳动合同的，提前30日以书面形式通知劳动者解除劳动合同的，因裁剪人员而与劳动者解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。对支付经济补偿的具体办法作出.

  交通事故赔偿包括哪些项目1、医疗费2、住院伙食补助费3、误工费4、护理费5、交通费6、住宿费7、营养费8、残疾辅助器具费9、残疾赔偿金10、被抚养人生活费11、死亡赔偿金12、丧葬费13、精神损害抚慰金(构成犯罪的没有此项)二、交通事故赔偿.

  非法同居往往会引发财产争议，因为在同居期间，男女双方为了生活的方便很可能要单方出资，或双方共同出资购买一些生活必需品，甚至包括房屋和汽车等。一旦双方的感情发生了变化，这些财产如何分配便成为十分刺手的问题。那么，解除同居.

  劳动争议案件双倍工资怎么计算?一、双倍工资的相关规定：《劳动合同法》第八十二条：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固.

  工伤旧伤复发能否住院治疗？一、工伤旧伤复发能否住院治疗?可以住院治疗，并且工伤复发后，劳动者需要进行治疗的，是没有时间规定的，经过鉴定需要工伤复发的，可以享受相关的待遇。《工伤保险条例》第三十八条?工伤职工工伤复发，.

  犯了集资诈骗罪既遂怎么判刑根据《刑法》第一百九十二条规定，以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期.

  分公司具有签订合同的资格吗?分公司是有签合同的资格，但必须要有总公司的授权才可以进行办理，公司所签订的合同就是有法律效益，分公司是属于总公司旗下的公司，没有诉讼的主体，在签订合同的时候就要慎得所有人的同意。分公司虽然不是独.

  老板被判刑工资怎么办一、老板被判刑工资怎么办想追回被拖欠的工资，我们可以这样做：第一步，证据收集，主要包括能证明劳动关系的证据：劳动合同或劳务协议、考勤记录、工作证、工资发放的银行流水等等。第二步，救济途径：首先.

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