醉驾罚款交钱时间是什么时候？醉驾一般要判罚金的，案件到发法院后，可与刑庭的法官咨询，在判决前交的，可认为是积极缴罚金，可酌情从轻处罚;判决后交的，自判决生效后一般是三十日或判决书上都写呢。具体在缴纳罚金前，可以先与承办法官.

  长期股权投资的初始计量原则长期投资有企业合并出现资金和后续盈利资金，还有其它交易资金，要把这些资金进行计量和分析!长期股权投资的初始计量，开始用投资成本入账，后续成本为负按零计算，中间企业合并，根据企业的资产调整进行计算.

  劳动合同一般都是由期限的，通常为两年。而实践中劳动合同到期后，如果双方不续签的话，就会终止。那要是单位没续签劳动合同是否有补偿呢?关于这个问题，我们在下文中为您做详细解答。《北京市高级人民法院、北京市劳动争议仲裁委员会关.

·拘留时间满37天还没不放人怎么办？
  拘留时间满37天还没不放人怎么办?能不能放人，要看具体的案情。拘留最长时间的确是37天，37后如果没有被批捕，一般情况下都会立即解除羁押的。没有放人，家属可以去申诉，人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批.
  法律规定上下班工伤什么待遇？一、法律规定上下班工伤什么待遇？工伤治疗及休养期，合称为停工留薪期，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂.

  法律上对童工的定义和界定标准是什么童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。所谓未成年工是指，年满16周岁.

  调解是人民法院审理离婚案件的必经程序，由于其发生在诉讼过程中，所以也叫诉讼内调解。在诉讼过程中进行调解，有利于对当事人进行法制宣传教育和思想指导工作，能有效预防纠纷的进一步恶化。调解后双方当事人和好，原告撤诉，诉讼结束。.

  因为未成年人是国家的希望和未来，所以我国格外重视未成年人权益的保护。在离婚案件中，我国法律规定需要对未成年子女支付抚养费，以确保其能够健康成长。可是，我国法律规定离婚支付抚养费是多少?我们下面将会为您解答。我国法律规定离.

  一、行政处罚交通事故的标准是什么?(1)造成重大事故，负次要责任的，处10日以下拘留或者50元以上150元以下罚款，并处吊扣1个月以上6个月以下机动车驾驶证。(2)造成重大事故，负同等责任以上的，处10日以上15日以下拘留或者150元以上200元.

  离婚后哪些人有继承权一、离婚后哪些人有继承权依据我国《民法典》的规定，离婚后并不影响继承人的继承权，享有继承权的有包括法定继承人、遗嘱继承人、遗赠扶养协议的受赠人。具体包括：配偶、子女、父母、兄弟姐妹、祖父母、外祖父.

  因疫情推迟上班工资怎么算?因疫情推迟上班，企业应当发放生活费。根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》的相关规定：企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协.

  评工伤步骤是怎么样进行的？一、评工伤步骤是怎么样进行的?1、申报(1)单位申请职工发生伤亡事故后，用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并填报《事故伤害报告表》。同时，应在伤亡事故发生或职业.

  国家制订法律的目的是为了保障公民的基本权益不受到侵犯，凡是侵犯他人权益的，都会承担一定的法律责任。在诉讼过程中，诉讼代理人可能会由于急于胜诉而毁灭案件中的证据，这种行为会构成毁灭证据罪。那?诉讼代理人毁灭证据罪判刑怎么判?.

  相关规定《劳动合同法》第39条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(特别提示：用人单位须对劳动者不符合录用条件提供证明。)(二)严重违反用人单位的规章制度的;(特.

  随着时代的不断更新和进步，现如今我国劳动者的地位已经非常重要。劳动者的各项合法权益基本都在我国的法律法规当中是受保护的，所以说当员工遇到工伤以后，用人单位是必须按照国家的规定向劳动者进行赔偿的，不过赔偿也是根据工伤鉴定的.

  很多单亲家庭都是因为原先的夫妻双方因为感情不和，或者是因为其他的压力导致双方离婚，最后孩子归一方抚养，单亲家庭是比较辛苦的，因为有些人虽然法院判决了抚养权，也规定要支付抚养费，但是有些人就是不支付。离婚后，父母与子女之.

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