员工即时解除劳动合同内容如何?用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以依据《劳动合同法》38条立即解除劳动合同，并且要求该用人单位支付经济补偿金，经济补偿金的标准为工作1年支付1个月工资。用人单位拒绝支付的，劳动者可以申请劳动仲.

·试用期工资法定节假加班怎么算加班费
  试用期工资法定节假加班怎么算加班费?在法定节假日期间，用人单位安排劳动者工作的，应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬，并不得以调休、补休替代。《中华人民共和国劳动合同法》规定：第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，.
·竞业限制违约金过高是否合理？
  竞业限制的主体主要是企业中涉及企业商业机密或者重要技术的员工，以维护企业的利益为首要目的而签署的协议，一旦违反了约定的内容，就需要赔付违约金，一般情况下，违约金在签署该协议时就已经确定了，但是，违约金也不能约定过高。本文.
  一、农村老人立遗嘱需要满足哪些条件才生效?1、须由遗嘱人亲笔书写遗嘱内容并签名;2、须由遗嘱人亲自用笔书写遗嘱全文;3、必须注明年、月、日，三项缺一不可。除此之外，遗嘱有效还有以下要求：1、立遗嘱人必须具有完全的民事行.

  员工个人可以自行申请工伤鉴定吗工伤职工或其所在的用人单位，均可以向设区的市级，劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。由此可见，受伤职工自己也是享有申请劳动能力鉴定，即工伤鉴定的权利。可以依法向设区的市级，劳动能力鉴定委.

  父母的房子谁有继承权继承遗产的人，必须是被继承人的合法继承人，即法定继承人或遗嘱继承人。根据《民法典》第一千一百二十七条的规定：遗产按照下列顺序继承：第一顺序：配偶、子女、父母。第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承.

  商标侵权行为的情形都有哪些《中华人民共和国商标法》第五十二条，规定了五种侵犯注册商标专用权：1、未经商标注册人的许可，在同一种商品或者类似商品上使用与其注册商标相同或者近似的商标的。该条又可分成四种商标侵权的形式：(1)被控.

  诈骗罪属于比较常见的侵犯公私财产的犯罪，而一般在定罪或者处罚的时候，其实都是会充分考虑到诈骗的数额或者情节的，针对不同的数额、情节，自然作出的处罚不一样。而在《刑法》中对此罪的量刑标准作出了规定，下面就请跟随本站我们一起.

  1、交警扣押期间不计入停运损失期间根据相关法律依据，对被损车辆修复期间的停运损失，予以赔偿。但交警部门因检验、鉴定等需要，对涉案车辆进行扣押，系具体行政行为，对于扣押期间造成的停运损失，侵权人不承担赔偿责任。2、被申请财产.

  一、因劳动者过错解除劳动合同的程序是什么?第1步，通知员工被解雇了。语气坚决地告诉员工这是最终决定，申诉无效。多数情况下，员工听到此通知并不感到突然，因为公司已提醒其注意绩效或行为问题。第2步，解释被解雇原因。如果由于员工行.

  离婚共有财产是平均分的吗根据《婚姻法》第四十二条的规定，离婚时，如一方生活困难，另一方应从其住房等个人财产中给予适当帮助。具体办法由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。所以，离婚时财产的分配应根据对夫妻双方履行的家庭义务.

  宣告婚姻关系无效起诉状的内容是什么?宣告婚姻关系无效起诉状的内容，是根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条规定，起诉状应当记明下列事项：(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他.

  一、人民检察院批捕后会换监吗?一般不会，检察院批捕后，公安机关继续刑事侦查。1、对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。案情复杂、期限届满不能终结的案件，可以经上一级人民检察院批准延长一个月。2、公安机关侦.

  公司辞退员工最多赔多少个月的工资?公司辞退员工最多赔12个月的工资，《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六.

  车祸人伤民事赔偿项目包括哪些？一、车祸人伤民事赔偿项目包括哪些?车祸人伤民事赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、.

  一、职工申请工伤鉴定要啥东西?劳动者要申请工伤鉴定，必须先领取到工伤认定，然后在病情稳定或者出院时到设区市鉴定委员会申请劳动能力鉴定(通常是将申请鉴定的资料交给所在地劳动局工伤科，由工伤科代为申请，然后伤者接通知到指定医.

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