宾阳县人民法院思陇法庭简介、地址、电话
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安徽工伤认定书的内容都包括哪些?工伤认定书的内容1、用人单位全称;2、职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码;3、受伤部位、事故时间和诊治时问或职业病名称、伤害经过和核实情况、医疗救治的基本情况和诊断结论;4、认定为工伤、视同工伤或认定为不属于工伤、不视同.
司法强拆的法定程序是怎么样的?第一步:发现违建。可以是执法机关自己发现,也可以有人或者单位举报发现;第二步:立案审批。执法机关认为有必要进行立案调查的,进行立案审批,该程序是内部程序;第三步:调查是否有相关规划手续,询问当事人、制作询问笔录;第四步:制作限期拆除决.
日常生活中,微信是人们使用最频繁的软件。一些对微信使用不熟的人们,可能通过扫描陌生二维码被骗过。当事人的财产受到损失后,应该保留截图等证据,对手机进行杀毒。除此之外,报警也是追回损失的重要途径。那么微信被骗1600可以报警么?下面我们简单分析下这个问题。一、微信被.
分期债务诉讼时效怎么算在实践中,有些债务当事人会约定在某日全额还款,可有些债务人可能更愿意分期还款,而在法律上,对于不同的还款方式,它的诉讼时效也是有差异的。那么,分期债务诉讼时效怎么算呢?我们一起在下文中为您解答。一、分期债务诉讼时效怎么算我国《民法通则.
银行存款、股票、基金都是基本的投资理财工具,随着金融市场的发展,我国出现了很多衍生品交易,包括外汇、期货及期权等。买卖期权,收益比较乐观,但是风险也是比较大的,需要投资者具备专业知识。那么,期权合约到期日是哪一天?下面我们通过本文一起了解下。一、期权合约到期日是.
试用期一般是用人单位与劳动者之间约定的,但法律中并没有强制要求必须要与新入职的劳动者约定试用期,因此当事人可以协商之后确定是否约定。而要是约定了试用期的话,由于此时劳动者尚不属于单位的正式员工,因此单位就说不用签合同。那从法律角度分析的话,劳动者在试用期内要签.
一、劳动合同制工作人员与正式编制人员的区别是什么?1,工资开支来源:正式编制人员工资由财政拨款解决,合同制人员工资由单位预算外收入中解决。2,福利待遇:正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行,合同制人员参照正式编人员标准执行,但实际上低很多或缺项。.
因为夫妻离婚而爆发争夺孩子抚养权的冲突,相信您在现实生活中经常见到吧。而这种情况下,不管是母亲还是父亲其实都是想由自己直接来抚养子女的,因而产生纠纷就在所难免了。那此时,母亲怎么争取抚养权比较好呢?请跟随我们一起在下文中进行了解吧。一、离婚的时候母亲怎么争取.
结婚借车出车祸的赔偿要根据实际情况来计算。一般来说:(一)因租赁、借用等情形,机动车所有人与使用人不是同一人时,发生交通事故后属于该机动车一方责任的,由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分,由机动车使用人承担赔偿责任;机动车所有人对损害的发生有.
·劳动合同没写日期的处理是怎样的
劳动合同没写日期的处理是怎样的对于劳动合同期满,劳动者继续在原用人单位工作,用人单位无异议,但未续签劳动合同的,有关部门规章及法律解释已明确规定了劳动合同推定办法。原劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第14条规定:“有固定期限的劳动合同.
一、孩子给自己家干活算童工吗?不算,自家的子女到自家的店里帮忙,是不存在雇佣的劳动关系的。童工指的是所雇佣的存在劳动关系的未满16岁的劳动者。《未成年人保护法》及有关法规的规定,童工是指未满十六周岁的用工,未成年人是指未满十八周岁的人。设定童工的年龄界限是依据.
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