无锡市锡山区人民法院安镇法庭
详细地址：无锡市锡山区安镇街道安国路
联系电话：0510-88225801
邮政编码：214101
○法院热线：12368
○咨询律师：13057336353


无锡市锡山区人民法院
通信地址：无锡市锡山区华夏中路6—8号
联系电话：0510-88225801（立案）0510-88700165（纪检监察）
传真：0510-88708691
法院邮箱：wxxsfy@126.com
邮政编码：214101


五十余名技校学生来院旁听庭审
  少年庭公开审理一起抢劫案，无锡宏源技师学院与无锡工业高级技工学校的五十余名学生来院旁听本次庭审。被告人郭某某年仅岁，初入社会，因经济拮据，临时起意对“小飞龙”女驾驶员实施抢劫，得手后当即感到懊悔而选择报警投案。庭审结束后，少年庭唐洁庭长简要讲述被告人的犯罪背景和危害性，提醒孩子们在学习生活中 “勿以恶小而为之”，不要轻易触碰法律底线。

。
  
┝ 无锡市锡山区人民法院安镇法庭怎么走？
>>>点此查看地图导航路线

┝ 咨询律师：13851782449(顾律师)  18921344401(姜律师)  

┝ 相关知识：
  新民事诉讼再审程序启动的理由有哪些？民事诉讼再审程序启动的理由1、《民事诉讼法》第一百九十八条各级人民法院院长对本院已经发生法律效力的判决、裁定、调解书，发现确有错误，认为需要再审的，应当提交审判委员会讨论决定。最高人民法院对地方各级人民法院已经发生法律效力.

·事业单位在编合同到期劳动关系就终止了吗？
  随着时间的推移，我们国家的各项政策也在不断的发展，那么在劳动法中就规定了用人单位必须与劳动者签订劳动合同，在劳动合同中也规定了劳动关系的期限，如果事业单位的人员合约到期，劳动关系就解除了吗?按照规定，事业单位实行的是合同制，如果在合约到期后.
  旷工一天扣3天工资合法吗?旷工一天扣多少工资?一、旷工一天扣多少工资?根据我国《工资支付暂行规定》第十六条规定因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分.

  聋哑人是指在听觉上和口头语言上都存在障碍的残疾人。由于其自身身体状况的原因，聋哑人受到来自国家和个人的同情和关怀。即便身体残缺，但聋哑人犯罪的情况也是存在的。那么聋哑人犯罪如何担责呢?聋哑人犯罪具有哪些特点呢?下面我们就为您做相关介绍。一、聋哑人犯罪如何担责.

  有关大病险包括哪些类型?重大疾病险，是由保险公司经办的以特定重大疾病，如恶性肿瘤、心肌梗死、脑溢血等为风险发生时，当被保人达到保险条款所约定的重大疾病状态后，由保险公司根据保险合同约定支付保险金的商业保险行为。重大疾病保险于1983年在南非问世，是由外科医生马里优斯.

·销售合同订立的程序是怎样的
  销售合同订立的程序是怎样的合同是在生活中您都有可能接触到，特别是销售合同，因为买卖随处可见，口头比较多，订立书面销售合同就比较正式了。那么下面您就跟网站的我们一起来看看销售合同订立的程序是怎样的吧。一、销售合同订立的程序是怎样的(1)要约这.
  根据公司法规定对减少注册资本必须编制资产负债表么？在市场大潮的冲击之下，任何企业的生产经营都不可能是一帆风顺的，在发展中会受到竞争对手的挑战、所属行业的低迷、周转资金的匮乏、人才资源的流失等等问题，有些问题一旦处理不当将使企业陷于困境，为了保护股东利益或者缓解.

  寻衅滋事罪，只要满足取保候审条件，可以取保候审。人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：一可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；二可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；三患有严重疾病、生活不能自.

·一、解除劳动合同能不转养老保险?
  一、解除劳动合同能不转养老保险?1、可以，与企业解除劳动关系后须跨统筹地区接续基本养老保险关系人员，另须按有关规定办理基本养老保险转移手续。2、解除劳动关系人员失业期间中断基本养老保险缴费的，中断期间不计缴费年限，原基本养老保险个人账户封.
  间接正犯是共同犯罪吗间接正犯不属于共同犯罪。间接正犯是指利用无行为能力人或者限制行为能力人犯罪的行为。间接正犯也叫间接实行犯、他手正犯，是针对直接正犯而言的，间接正犯是正犯的一种，“正犯之概念，从广义言，系以刑法分则各本条所定之构成要件为其法的根据，凡实施犯罪.

  解除劳动合同如何赔偿?1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平.

  工伤，是企业劳动者中普遍存在的问题。由于普通劳动者所做的劳动有时候过于危险，所以导致这种情况的发生。一方面，企业没有保证劳动者的人身安全，另一方面，也没用积极的排除隐患。所以企业难脱其咎。那么在发生工伤时，工伤鉴定费用是多少钱？这些费用的详细规定又是怎样的呢?让.

>>>更多法律知识
遇到法律问题？在线问律师：

*<--事发地址，便于分析
*<--手机号，以便律师回复