劳动

 首页 >>法律知识 > 劳动
劳动合同企业规章
 ·职工医疗期满后未到岗,用人单位能否以旷工...
 ·用人单位能否单方变更劳动者工作岗位?
 ·已订立无固定期限劳动合同,请求用人单位支...
 ·下班了也得紧盯微信算不算加班?
 ·劳动者无合理理由拒绝签订书面劳动合同的,...
 ·因劳动者过错未订立书面劳动合同的,用人单...
 ·未签订书面劳动合同,劳动者可以获得二倍工...
 ·退休后又去工作了,原公司可以停发退休金吗...
  >>More...

 ·辞退有什么条件?
 ·准备跳槽其他公司被发现了,原公司不肯办离...
 ·不满意劳动举报投诉结果要怎么做 ?
 ·上班漏打卡公司作旷工处理可以投诉吗 ?
 ·上班漏打卡公司作旷工处理可以投诉吗?
 ·用人单位向劳动者收取抵押性钱款是否有效?
 ·口头变更的劳动合同,是否具有法律效力?
 ·用人单位对严重失职的劳动者可否予以辞退?
  >>More...

社会保险竟业禁止
 ·未到退休年龄去死,直系亲属可以领生活补助...
 ·未到退休年龄去世的人,丧葬费和抚恤金如何...
 ·未到退休年龄去世,社保的钱可以继承或取出...
 ·员工退休后就能领取养老金了吗?
 ·社保缴够十五年就可以退休了吗?
 ·办理退休没提供相关的材料会怎么样?还能拿...
 ·退休人员服刑期满后,养老金怎么办?还能领...
 ·退休人员失踪了,单位停发养老金可以吗?
  >>More...

 ·《竞业限制协议》注意事项
 ·违反竞业限制约定的员工需承担相应法律责任...
 ·竞业限制协议约定管辖法院有关规定
 ·经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位...
 ·用人单位与劳动者何时签订劳动合同?
 ·公司载明的“薪酬保密”条款是否合法有效?
 ·竞业限制如何补偿?
 ·员工跳槽拉走客户需赔偿公司
  >>More...

经济补偿违约赔偿
 ·哪些情形下,应当支付经济赔偿金?如何计算...
 ·用人单位向劳动者支付经济补偿金,如何计算...
 ·用人单位解除或终止劳动合同,哪些情形下应...
 ·员工医疗期满后继续要求请病假,公司如何处...
 ·双倍工资的时效
 ·双倍工资的基数
 ·《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》适...
 ·代通知金与经济补偿金、赔偿金是否可以兼得...
  >>More...

 ·上班期间交通事故全责,要赔偿单位吗?
 ·劳动经济赔偿金n+1如何赔偿?
 ·用人单位未履行告知义务对劳动合同效力影响...
 ·劳动者对其违反单位规章制度所造成的单位损...
 ·兼职不能直接成为解除劳动合同的理由
 ·劳动合同违约责任的承担
 ·劳动合同中的保密事项
 ·用人单位违法解除劳动合同的赔偿责任
  >>More...

工伤赔偿涉外劳务
 ·遭遇工伤,劳动者能获得哪些赔偿?
 ·哪些情形下,职工所受的伤害应当认定为工伤...
 ·劳动出工伤了怎么处理?
 ·工亡单位怎么写工伤认定申请书?
 ·员工工伤认定时医疗费应当由谁交付?
 ·上班工伤,把牙打掉了怎么算?
 ·退休返聘人员工作期间受伤,能否认定工伤
 ·假期最后一天返程途中发生交通事故,是否属...
  >>More...

 ·未依法办理就业证的外国人与用人单位签订的...
 ·境外人员签订劳动合同的主要内容
 ·在取得《外国人就业许可证书》后,应该如何...
 ·《外国人就业证》申办变更单位须知
 ·申办《台港澳人员就业证》须知
 ·涉外劳务知识问答
  >>More...

劳动仲裁劳动诉讼
 ·中午在公司楼下摔伤算不算工伤?
 ·劳动合同到期后不续签有什么补偿
 ·有偿帮工人受伤怎么赔偿?
 ·辞退员工一定要给赔偿金么
 ·职工工伤能提前退休吗?
 ·劳动合同变更手续的程序是怎么样的?
 ·工作中失误并且及时纠错算价格欺诈的可能性...
 ·关于计件人员加班工资有吗?
  >>More...

 ·对不能继续履行劳动合同争议如何处理 ?
 ·用人单位能否依据“末位淘汰制”调岗调薪三
 ·用人单位能依据“末位淘汰制”对劳动者调岗...
 ·用人单位能依据“末位淘汰制”对劳动者调岗...
 ·确认劳动关系的证据要点有那些?
 ·劳动纠纷的解决方式
 ·劳动争议可以直接向法院起诉吗?
 ·江苏省高级人民法院《关于审理劳动人事争议...
  >>More...

HR顾问女工保护
 ·用人单位应如何建立职工名册?
 ·用人单位在企业规章制度中规定罚款条款是否...
 ·探亲假的条件与期限期限
 ·电子考勤记录是否有法律效力?
 ·员工拒绝调岗,可否解除劳动合同?
 ·签订员工保密协议的注意事项
 ·企业职工除名程序
 ·企业成败与人才
  >>More...

 ·关于保胎假的相关规定?
 ·用人单位违法解除与三期女职工,应如何补偿...
 ·试用期内,能否以不符合录用条件与三期女职...
 ·三期女职工是否可以解除劳动合同?
 ·关于女职工三期中薪随岗变有哪些规定?
 ·女职工在三期内调岗有哪些规定?
 ·国家规定的孕妇哺乳期多长时间?
 ·如何理解“孕妇产前检查算作劳动时间?
  >>More...

住房公积金工资福利
 ·用人单位订立规章制度有哪些规定?
 ·住房公积金知识问答
  >>More...

 ·用人单位是否应当发放年终奖?
 ·劳动者请求用人单位支付加班费的是否适用仲...
 ·用人单位与劳动者就约定的股权激励发生的争...
 ·劳动报酬调整需经合法程序
 ·以个人账户支付劳动报酬的法律后果
 ·未及时足额支付劳动报酬的法律后果
 ·用人单位以虚拟货币支付工资,劳动者可以拒...
 ·被拖欠工资什么时候可以申请劳动仲裁?
  >>More...

工伤鉴定劳动保护
 ·工伤申报主体及时限
 ·用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,...
 ·入职时已超退休年龄,打下班卡时猝死是否算...
 ·《职工非因工伤残或因病丧失劳动 能力程度...
 ·什么是劳动能力复查鉴定?
 ·劳动能力鉴定的程序
 ·申请工伤鉴定的手续
 ·工伤后劳动能力鉴定的程序
  >>More...

 ·用人单位可以以疫情停工,不可抗力为由不发...
 ·对劳动者进行哪些安全教育?
 ·单位未缴纳医疗保险,员工患病该如何维权?
 ·合同到期,女员工怀孕能否辞退?
 ·职业病的处理程序
 ·怎样证明存在劳动关系?
 ·企业裁员农民工维权方法
 ·职务侵权,雇主追偿的情形
  >>More...

工伤认定
 ·下夜班后回宿舍睡觉期间猝死,能否认定为工...
 ·工作时间和工作岗位突发疾病请假回家后再到...
 ·在工作时间和工作岗位,突发疾病抢救无效在...
 ·在工作时间和工作岗位,突发疾病抢救无效在...
 ·因工外出期间从事个人活动受到伤害的,能否...
 ·在工作时间和工作场所内,不是履行工作职责...
 ·何时申请劳动能力鉴定?
 ·申报工伤的材料
  >>More...

 劳动
 ·房屋建筑工程质量标准是什么?
        房屋建筑工程质量标准是什么?房子对于人们来说是非常重要的,那么这就涉及到了建筑业的发展,随着建筑业的发展,这当中就会存在建筑安全的问题,因为房屋建筑的安全性是非常重要的,关乎人民的生命财产的安全。根...

 ·承包拉土方工程会有什么问题?
        承包拉土方工程会有什么问题?一、承包拉土方工程会有什么问题?1、确定运输任务承包方需要根据工程项目所确定的作业时间、作业地点、工作面、工程进度和运输数量的要求,根据合同按时完成。2、运输车辆承包方需要...

 ·大家都知道,在工作期间受伤是认定为工伤的,但是如果劳动者要想
        您都知道,在工作期间受伤是认定为工伤的,但是如果劳动者要想享受工伤的待遇,得到相关的赔偿,就必须要进行工伤鉴定,那么您知道该如何鉴定工伤吗,鉴定工伤的流程是怎样的?这个问题,我们在下文为您做了解答,希望...

 ·用人单位在规定医疗期内能否解除劳动合同?
        根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第3条规定,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期。因此,在当事人确实有病...

 ·劳动合同不续签谁举证,劳动合同到期不续签怎么处理
        劳动合同即将到期时,单位可以与劳动者协商后再续签劳动合同,当然要是无法协商一致的话,也就无法续签。那要是劳动合同不续签而产生了纠纷的话,此时应该由谁来举证呢?我们一起从下文中进行了解。一、劳动合同不续...

 ·劳动争议调解书的格式及注意事项
        劳动争议调解书的格式及注意事项一、劳动争议调解书的格式如下劳动争议调解书( )字第  号申请调解方:名称(姓名)______:  性别:______职务(岗位):______法定代表人:______委托代理人:______申...

 ·化工品购销合同怎么写,成立的条件是什么?
        化工品购销合同怎么写,成立的条件是什么?一、化工品购销合同怎么写?化工品购销合同供方:__________________________________地址:__________________________________邮码:__________________电话:...

 ·在建筑工程领域,工人发生工伤的情况比较普遍。发生工伤后,应该
        在建筑工程领域,工人发生工伤的情况比较普遍。发生工伤后,应该申请工伤认定,这样才能通过工伤登记确定赔偿标准。目前,涉及到人身伤害的鉴定的还有司法鉴定机构,其可以就当事人伤残程度做出鉴定。那么职工受伤后...

 ·劳动者工伤鉴定结果出来以后下一步该做什么?
        身体的健康是工作的本钱,除了日常的头疼脑热会影响我们的工作以外,有可能也会在工作过程中因意外或其他原因而受工伤,对于工伤而言,用人单位是需要根据工商鉴定结果对劳动者承担相应责任的,那么对于劳动者来说,...

 ·试用期合同与正式合同
        在试用期合同中只要用人单位认为劳动者不适合或者不能胜任所职工作,即可单方面解约,不负任何法律责任;而在正式合同中,用人单位无正当理由解约是要承担一定的法律责任的。因此,为了更好地保护自身利益,毕业生应...

 ·山西省工伤伤残等级赔偿标准是什么?
        工伤无论发生在谁的身上,都是一件令人惋惜的事情。如果是轻伤还好,对以后的生活不会有太大的影响,如果是重伤,那么就会严重影响今后的个人发展了。工伤永远离不开鉴定和赔偿。那么,山西省2017年工伤伤残等级赔偿...

 ·何时需要支付双倍工资?
        在我国企业除了在安排劳动者在周末加班的情况下,要为劳动者支付双倍工资之外,还有一些特殊情况是需要支付双倍工资的。那么企业何时需要支付双倍工资呢?下面您就跟网站的我们一起来具体了解一下吧。一、何时需要支...

 ·计件工资制有加班费吗
        现实中,有的劳动者属于计时工,而有的属于计件工,这是与一般的工时制不同的。那么针对其中的计件工资制,会不会有加班的时候呢?而计件工资制有加班费吗?本文整理了相关资料,将在下文中为您做详细解答。一、什...

 ·什么情况下领取失业金?
        1、根据《江苏省失业保险规定》第十八条,失业人员符合下列条件的,可以领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经按照规定缴纳失业保险费满一年;(二)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业;(三)已经进...

 ·企业开除员工如何赔偿被解雇时劳动者可以追讨的经济
        企业开除员工如何赔偿被解雇时劳动者可以追讨的经济补偿或赔偿包括:1、造成劳动者工资收入损失的,按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者,并加付应得工资收入25%的赔偿费用;2、造成劳动者劳动保护待遇损失的,应按...

 ·云南楚雄州劳动争议仲裁办法是什么?
        云南楚雄州劳动争议仲裁办法是什么?一、云南楚雄州劳动争议仲裁仲裁对象为了公正及时解决劳动争议,保护当事人合法权益,促进劳动关系和谐稳定,云南楚雄州根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》(以下简称《...

 ·职工在正常的工作时间内应该按照与单位的约定上班,如果在这段期
        职工在正常的工作时间内应该按照与单位的约定上班,如果在这段期间不请假或请假未批准而不来上班的话,那么就视为职工旷工。通常情况下旷工多久算自动离职呢?我们在下文中为您做详细解答。《劳动合同法》没有自离规...

 ·职工工伤评级标准
        企业职工在工作中受到伤害后,除了积极治疗、争取康复以外,最关心的就是工伤赔偿的问题了,而工伤赔偿的额度大小往往取决于工伤评定的等级高低,国家有关部门制定的工伤级别鉴定标准条款多、项目多、种类多,普通职...

 ·多因一果造成的工伤如何认定?
        《工伤保险条例》中对“工作原因”未作出明确的规定,导致在司法实践中对“工作原因”的认定难以把握。一般认为工作原因包含两个要件:一是劳动者受伤与履行工作职责相关,二是劳动者受伤与履行工作职责存在因果联系...

 ·河北建筑工程资料管理规程的相关内容是什么?
        河北建筑工程资料管理规程的相关内容是什么第一章基本规定1、工程资料应与建筑工程建设过程同步形成,并应真实反映建筑工程的建设情况和实体质量。2、工程资料应字迹清楚、内容完整、结论明确,并应签字盖章齐全...

 ·劳动合同到期没续签继续上班,公司要给二倍工资吗?
        在劳动合同到期后,用人单位与劳动者都没意识到续签劳动合同,那么双方之间形成了事实劳动关系,用人单位要按照《劳动合同法》的规定支付二倍工资。  在实际情况中,公司要来续签合同的,需要在合同到期之后,...

 ·劳动关系的基本内容有哪些
        我们在生活中,为了自己的理想和生活,肯定要出去工作,用工作来获取自己的利益和价值,和用人单位之间的关系就叫劳动关系。其实,生产生活中,劳动关系的分类是有很多种的,对于这一点,可能很多人都不清楚。所以,...

 ·人防工程的构造和作用是什么?
        人防工程的构造和作用是什么?在我们日常生活中,人防工程随处可见,如小区地下停车场、地铁站地下管线等。人防工程没有统一的构成,要结合地形地势来修建,人防工程在和平年代也发挥着重大作用。那么人防工程的构造...

 ·做工伤鉴定钱谁出?需要多少费用?
        我们知道,劳动者如果在工作过程中遭遇到人身损伤,可以申请工伤鉴定,由工伤保险对其进行一定的理赔。工伤鉴定的申请可以等到员工伤情稳定之后进行。而工伤鉴定是需要收取一定费用的,那么做工伤鉴定钱谁出?一起来...

 ·建筑工程质量保修金退还的时间是多久
        建筑工程质量保修金退还的时间是多久为了加强建设工程质量的管理,防止出现故意降低质量标准的行为存在,一般会向承建单位收取一定的质量保修金,待保修期结束以后退还质量保修金。但是建筑工程质量保修金退还制度...

 ·最高人民法院工伤保险条例解释有哪些?
        最高人民法院工伤保险条例解释有哪些?在生活中,我们难免会遇到受伤的情况,尤其在许多高危的工作中,工伤有时无法避免,那么许多人就会关心工伤的鉴定时间多长,赔偿金额是多少等问题,其实工伤鉴定和赔偿有严格...

 ·没有约定竞业补偿费用的竞业限制协议是否有效?
        《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第六条 当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务,要求用...

 ·职工工伤与职业病致残程度鉴定标准
        (1996年3月14日国家技术监督局发布1996年10月1日施行)  职工工伤与职业病致残程度鉴定是指有关授权机构对劳动者在职业活动中因工负伤或患职业病后,于国家社会保险法规所规定的医疗期满时通过医学检查对伤...

 ·常州市新北区劳动部门工伤鉴定内容是什么?
        我们知道工伤鉴定要到相应的工伤鉴定中心去进行,然后才能进行索赔,那么工伤鉴定地点的选定就很重要,直接影响到工伤鉴定的效力,那么接下来,我们就以常州市为例,为您介绍一下常州市新北区劳动部门工伤鉴定的内容...

 劳动法律咨询
·你好我想问问王律师离婚
·请问一下:我去发廊染头发一个月都没有颜色全部掉了,价钱收的非常高一分少,发廊师傅讲要几个月才掉颜色一
·我有一张银行卡被同一人多次盗刷,共计6950元。本卡刷完又盗我另一张银行卡刷怎么
·2018新劳动法,关于累计工作,是指在当前单位累积工作还是自第一次参加工作开始,企事业单位以及外资都
·如何提取住房基金购买二手房
·七级工伤赔偿
·我2021年1月25因疫情原因回家困难就跟公司领导请假回去,
·拖欠工资,没有物证,人证可以吗
·我在车行买的车颜色不是我想要的车也不让我试逼着我买磨砂黑三包没给我说好的是白色交了钱后说缺货要我要
·我父亲去他的堂哥家玩耍,可谁知我父亲去之前有喝酒,当我父亲到
·工作多年企业都未交社保,一直自己交,我能否要求经济补偿。
·期房交了定金但是银行贷款不通过请问定金该怎样退回
·私人老板欠债赖着不还
·超6%罚款200元是否合理?
·起诉离婚,感情破裂
·假身份证打工,你好,你好,我有一个朋友,为了打工还怕用人单位
·这三方都不出面赔偿我的车
·别人欠帐不还,没写借条,怎样起诉
·村里要收回耕地用于修路应该怎样补偿san
·你好,请问行政复议时警察不愿意拿出执法记录仪该怎么维权?
·65日在工作中左手被机器切割只剩大母指,现已出院养伤,因为
·异地迁户口,可以将新生儿的户口迁到父母任何一方户口