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法海游民 积分:200 发帖:145667 注册:1997年2月22日	我妻子去12月生小孩，今6月份产假结束后，公司以没有岗位为由要解除劳动关系，本来她们合同是一一签，但去由于在产假期间，就没办续签手续。现在公司提出解除劳动关系，但要她写是主动离职的，我们不同意，向劳动和社会保障局投诉，但社保局的人认为公司的行为是合法的，我想咨询一下，和下一步该怎么办！谢谢！ [回复|追问 江苏律师·泰州律师] ·律师在线.免费法律咨询
回复2015-11-7 17:04:27

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哺乳期是否可以解除劳动关系？

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