首页 >>咨询中心 >>帖子

法海游民 积分:200 发帖:145667 注册:1997年2月22日	公司口头通知解除合同，未开离职证明，仲裁时辩称为自动离职。有没有判定自动离职的必要条件？ [回复|追问 江苏律师·南京律师] ·律师在线.免费法律咨询
回复2014-10-14 16:59:27

<<  加入收藏  |  违法侵权举报  >>

推荐内容 ·人身损害赔偿,有一人无意伤到别人 ·楼上卫生间漏水该如何办,楼上卫生间漏水 ·如果没有鉴定上那么鉴定的费用有谁承担？ ·如何确定对方是否离婚,现有一男朋友 ·民事财产咨询,爸爸去世,爸爸去世，别人欠我们家的钱，欠条 ·自诩,你好98年15年9万欠款2分半息法院3年钱拿回4万 ·宣判多长时间,如果四个人全部取保候审可以吗 ·再婚二年离婚财产如何分割

相关内容 ·我想问哈我们还可以申述不 ·如：关于民事纠纷的问题咨询律师 ·土地承包经营权遗嘱继承,农村土地承包经营权是否可以通过遗 ·房屋买卖,与开发商已签订协议 ·左胳膊肱骨外科径骨折理赔 ·请详细一点告知.谢谢,请问因雇佣关系损害赔偿.受害人经伤 ·我受到了网络长达2年的直接性人身攻击，我该怎么解决！ ·遗产份额分割？,已过世的父母有一处房产

咨询主题提示
判定 自动离职,公司口头通知解除合同

在线律师：

·响水县看守所  ·南京离婚孩子抚养  ·仙居县看守所  ·南京软件侵权律师  ·舟山市普陀区看守所  ·戚墅堰区律师  ·杭州律师  ·南京律师  ·济南律师  ·上海律师  ·深圳律师