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积分:-1704072 发帖:-13293 注册:2004年1月6日	您好，我想寻求一下帮助。 本人公司属于南京，于2018年11月24日左右进入公司，从事污水处理设计，约定实习期3个月，后公司私自决定5月起正式转正。2019年2月中旬，由于公司派遣至上海一危废处理单位管理工程项目。于2019年5月29日，过失向车间洗手池倾倒了约20L含油废水，但及时处理至仅有少量废水进入管道。导致危废公司清理管道，本人公司被要求扣除2万元押金。由于公司对我做出其他人事安排，我提出辞职，公司转而决定开除。同时公司要求扣除本人5月全部工资且向本人索赔2万元。至2019年5月31日为止，公司仍未为本人缴纳社保。请问公司这样处置是否合理？同时公司的处罚决定合法吗？ [回复|追问 江苏律师·南京律师] ·律师在线.免费法律咨询
回复2019-6-1 16:12:58

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您好，我想寻求一下帮助。本人公司属于南京，于2018年11

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